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固人社劳资准字〔2025〕第1号
**县****公司:
你单位(统一社会信用代码:****1525MA45UA9P10****机关提出的延续实行不定时工作制行政许可申请,本机关已受理。经审查,你单位申请的岗位符合相关法律规定,依照《中华人民**国行政许可法》第五十条第二款规定,决定准予你单位储备干部2名、片区经理5、车管经理1名、项目副总经理2名,共计10名人员实行不定时工作制,实行期限为2025年3月27日至2026年3月26日。
对于实行不定时工作制的职工,你单位应根据《中华人民**国劳动法》等有关规定,在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上,制定科学合理的劳动定额、工时考勤等办法,采取适当的工作、休息方式,确保职工的休息休假权利。根据本许可决定制度具体实施办法,明确涉及岗位人员的合同变更、休息休假、薪酬分配等具体操作办法,经企业职工或职工代表大会讨论通过后,报送我局备案。
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2025年3月27日